у каждого руководителя должно быть понимание - какой сотрудник во что горазд и что он может терпеть, а что не может. Мой руководитель явно таким талантом не обладает, т. к. на мне особо ездить нельзя. Если я хорошо работаю, то это значит, что меня нужно поощрять, а не нагружать еще больше.
Я могу потерпеть, но не долго, т. к. отсюда я могу уйти к тем же конкурентам, которые меня буду очень даже любить))
сфера для меня немного новая, так что пока опыт нарабатываю, хотя меня и так возьмут, если захочу, т. к. специализация весьма узконаправленная, но востребованная
через полгодика свалю, скорее всего
щас денег меньше дадут))
Миа, в ответ могу предложить поехать со мной в Коктебель, Новый свет и Судак))
я уже билеты купила, так что переиграть не получится(
в Одессу с удовольствием скатаюсь попозже, в конце сентября на выхи
я никогда не забуду НГ каникулы, проведенные в офисе
все по дачам да Индиям шляются - а Катя рассылки делает
после ентого премию получила и уволилась нафик
ппц)
