что на мировом уровне проблема квалификационной ямы касается каждого третьего работника - 1, 3 млрд человек. Это наносит скрытый ущерб каждому второму работодателю. Из-за непродуктивности некомпетентных сотрудников и отсутствия мотивации у чрезмерно квалифицированных кадров бизнес ежегодно теряет 6% выручки. Так, в 2017 году из-за квалификационной ямы мировой ВВП недополучил $5 трлн.
Ещё в далёкие 80-е. С сокурсниками туда заглядывали на пивко с креветками )) Очень колоритная публика там собиралась! Некоторые персонажи вообще похоже из нее наружу не выползали )
А вот с проблемой квалифицированных кадров и нарушениями должностными лицами законов постоянно сталкиваюсь. И, вместо того, чтобы заниматься прямыми обязанностями (расширение, увеличение...), приходится кому-то что-то доказывать и (или) разъяснять.
вот в одном месте мне так и сказали: я бы вас взяла на генерального, но мне тогда придется уволится...
зато у меня теперь офигетельная абота. действительно.
Я вроде как на своём...
Причём в своё время работал по профилю, не имея специального образования.
Потом второй институт, курсы всякие...
Даже не второй.
Если посчитать, куда я ходил вольнослушателем, то четвёртый или пятый.