Про обязанности и обязательства.
Как-то, в трудную минуту, одна девочка (ну, конечно, уже далеко не девочка - женщина!), обратилась к другой с вопросом трудоустройства.
Поскольку знакомы они были давно, и именно по совместной работе, то ей сделали протекцию в одну стабильную государственную фирму.
Причем она шла в подчинение к своей знакомой.
И все так славно получилось:
и коллектив хороший, и зарплата стабильная и приличная, и соцпакет...
Но в один прекрасный день знакомая, она же начальница, идет на конфликт с вышестоящим руководством. Конфликт нешуточный. Даме прямым текстом говорят:"Увольняйся!"
Не вопрос. Дама имеет свой стабильный бизнес, мужа с хорошей зарплатой, т. е. ей эта работа была нужна от скуки, т. ч. ничего особенного она не теряет.
Однако уходить одна дама не желает. Своей протеже она заявляет:"Ты уходишь со мной! В моей фирме есть для тебя место. Зарплата немного МЕНЬШЕ, но зато скучать не придется. Я тебя загружу по полной программе."
Ну, кому же интересно идти на меньшие деньги?
Тем более ни мужа обеспеченного, ни параллельного бизнеса у нашей героини нет.
И вот теперь терзается она вопросом:насколько она обязана своей знакомой, чтобы потерять приличную работу с приличным (по ее меркам) заработком.